Vacatures

Administratief Medewerker Diagnostisch Centrum

Deze vacature
Geplaatst op
8 januari 2019
Reageren tot
24 januari 2019
Afdeling
Diagnostisch Centrum
Beroepsgroep
Administratief & Secretarieel
Vacaturenummer
v18.0416
Interesse?
Solliciteren

Hoe ziet je werkomgeving eruit?

Het Diagnostisch Centrum functioneert als intermediair tussen de eerste lijn en tweede lijn, daar waar het gaat om de primaire diagnostiek. Dagelijks melden zich zo'n 600 patiënten aan de balie. Onze doelgroepen zijn externe aanvragers (de huisartsen vormen hierin veruit de grootste groep), poliklinische patiënten, functieafdelingen, laboratoria en specialisten. Het werkgebied betreft in eerste instantie de hele regio heuvelland. Echter ook aanvragers uit andere regio's en zelfs uit de Euregio vinden steeds vaker de weg naar het Diagnostisch Centrum. De kernactiviteiten bestaan uit: het verzorgen van de algemeen organisatorische procedures m.b.t. aangevraagd diagnostisch onderzoek en het verbeteren van de relatie en communicatie tussen de eerste en tweede lijn, waarbij servicegerichtheid vanzelfsprekend is.

Wat ga je doen?

  • Ontvangen, instrueren en verwijzen van patiënten;
  • Het maken van afspraken;
  • Het informeren van de externe aanvragers;
  • Administratieve handelingen rondom aanvraag- uitslag traject;
  • Werkzaamheden t.b.v. de Huisartsen Servicedesk;
  • Planning van de externe bloedafname;
  • Archiveren;
  • Het aansluiten van autotriggers.

Wat vragen wij van jou?

  • Medisch administratieve opleiding op MBO-niveau, bij voorkeur doktersassistent;
  • Gedegen kennis van de medische terminologie;
  • Ervaring met SAP;
  • Patiëntvriendelijk, servicegericht en stressbestendig;
  • Flexibele, enthousiaste en collegiale houding.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Aanstelling

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling van 12 maanden voor gemiddeld 26 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc, mogelijk vooruitlopend op vast.

Wat bieden wij?

De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Wij bieden je:

  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en sportabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.

Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 2.682,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A05 van de Cao umc.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Werving & Selectie. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: solliciteren.wervingselectie@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl.

Ja, ik wil deze baan!

Wij verzoeken je, vóór 24 januari 2019, digitaal te solliciteren via deze website door gebruik te maken van de "solliciteren" knop. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.

Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren