Vacatures

Verpleegkundige Oncologie/Hematologie

Deze vacature
Geplaatst op
7 juni 2019
Reageren tot
21 juni 2019
Afdeling
Oncologie/Hematologie
Beroepsgroep
Verpleegkundig
Vacaturenummer
v19.0198
Ja, ik wil deze baan!
Nu solliciteren

Wat ga je doen?

Als verpleegkundige op de afdeling Oncologie/Hematologie sta je letterlijk en figuurlijk nooit een moment stil. Binnen onze afdeling heb je te maken met hoog complexe zorg met veel aandacht voor de begeleiding van de patiënt op het psychosociale vlak. Als verpleegkundige ben je dagelijks bezig met ernstig zieke mensen. Je voert niet alleen de verpleegtechnische handelingen uit maar minstens zo belangrijk is de psychosociale ondersteuning die je de patiënten en hun relaties biedt. Dit vraagt van jou dat je stevig in je schoenen staat en bewust bent van de eisen die de functie aan je stelt.
De dynamiek van de afdeling en de fysiek intensieve zorg vereisen een kordaat en zelfstandig optreden en een heldere, duidelijke manier van communiceren. Je bent een teamspeler die in staat is om zowel knelpunten in de zorg te signaleren en te verbeteren, als een positieve bijdrage te leveren aan (zorg)processen binnen en daar waar relevant, ook buiten de verpleegafdeling A5.

Wat vragen wij van jou?

  • Een in Nederland BIG-geregistreerd verpleegkundig diploma;
  • Een afgeronde specialisatie oncologie of hematologie of de bereidheid om deze bij ons te behalen;
  • Aantoonbare ervaring in multidisciplinaire verpleegsituaties;
  • Adequaat handelen in acute en hoog complexe situaties;
  • De bereidheid tot het volgen van opleidingen;
  • Een flexibele werkhouding mbt je inzetbaar op en voor de afdeling wanneer de situatie hierom vraagt.

Je bent bekend met de canmeds rollen en je kunt aantonen hoe jij de rollen waarmaakt in de praktijk.

Wij bieden jouw ruime gelegenheid tot ontplooiing en een inspirerende werkplek om te groeien!

Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?

Werken in het MUMC+ betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd

In de RVE Beschouwend – Centrum voor Chronische Ziekten staat de patiënt centraal en zijn alle activiteiten er op gericht om de zorg rond deze patiënt optimaal en continu te laten verlopen, niet alleen vandaag, maar ook morgen. Er wordt gestreefd naar een integrale benadering waarin patiëntenzorg in samenhang met onderwijs, opleiding en onderzoek op een zo hoog mogelijk niveau wordt uitgevoerd en waarbij staf en medewerkers zich bewust zijn van de betekenis daarvan voor het continuüm van de zorg en het behoud van kwaliteit. De RVE Beschouwend – Centrum voor Chronische Ziekten kiest voor excellentie in de basiszorg en een aantal topreferente functies, en focust daarbinnen in het bijzonder op patiënten met complexe chronische aandoeningen.
Het specialisme Hematologie/Oncologie is in ontwikkeling en maakt een grote groei door. We hebben een relatief jonge patiëntengroep. We verlenen complexe zorg en zien vele & snelle ontwikkelingen in het vakgebied.

Het verpleegkundig team bestaat uit enthousiaste en ambitieuze mensen.
Je komt te werken in een relatief jong team waar een open sfeer heerst en sprake is van goede samenwerking. We werken hard, spreken elkaar aan en vinden het belangrijk dat je jezelf kunt zijn. Veilig werken staat bij ons altijd voorop en we bieden openheid om alles te bespreken.
We realiseren ons dat werken op onze afdeling veel van verpleegkundigen vraagt. Daarom investeren we doorlopend in jouw ontwikkeling. Je hebt de mogelijkheid tot het volgen van opleidingen en we delen als team structureel kennis en ervaring met elkaar. Wij bieden veel uitdagingen waar je gebruik van kan en mag maken.

Aanstelling

Het betreft een tijdelijke aanstelling bij wijze van proef van gemiddeld 32 - 36 uur per week, met een proeftijd van één jaar conform art. 2.4.1 van de Cao umc. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling bij wijze van proef opgevolgd door een aanstelling voor onbepaalde tijd.

Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-, weekenduren en feestdagen.

Wat bieden wij?

De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Wij bieden je:

  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en sportabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.

Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 3.099,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A07 van de Cao umc. Na behalen van de opleiding oncologie behoort een inschaling in schaal 8a tot de mogelijkheden.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Werving & Selectie. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: solliciteren.wervingselectie@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl.

Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Ja, ik wil deze baan!

Wij verzoeken je, vóór 21 juni 2019, digitaal te solliciteren via deze website. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.

Nu solliciteren

Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.