Vacatures

Verpleegkundige Chirurgische Verpleegafdeling

Deze vacature
Geplaatst op
20 maart 2020
Reageren tot
6 april 2020
Afdeling
Verpleegafdeling A4
Beroepsgroep
Verpleegkundig
Vacaturenummer
v20.0142
Ja, ik wil deze baan!
Nu solliciteren

Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, gedreven en proactieve collega verpleegkundige.
De verpleegkundigen zijn verantwoordelijk voor de verpleging en verzorging van de toegewezen patiënten. Tevens worden van hen initiatieven verwacht op het gebied van preventie en innovatie en behoren coördinerende werkzaamheden tot de taken. Het adviseren, begeleiden en instrueren van patiënt en familie vormt een wezenlijk onderdeel van de functie, alsmede het begeleiden van leerling verpleegkundigen.

Wat vragen wij van jou?

Bij voorkeur heb je chirurgische verpleegervaring en ben je in het bezit van een in Nederland geregistreerd verpleegkundig diploma en je bent BIG geregistreerd. Je bent bereid tot het volgen van relevante opleidingen en scholingen. Je bent klantgericht, beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden, je bent een teamplayer en je hebt een flexibele instelling. Je dient in staat te zijn adequaat te handelen in acute situaties, prioriteiten te kunnen stellen en stressbestendig te zijn. En tot slot heb je affiniteit met innovatie en het meedenken met veranderingen en verbeteringen binnen de afdeling. Verpleegkundigen in opleiding die binnenkort afstuderen worden ook van harte uitgenodigd om te solliciteren.
Herken jij je in het bovenstaande profiel en wil jij onze nieuwe collega worden, aarzel dan niet om te solliciteren.

Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?

De chirurgische verpleegafdeling A4 is onderdeel van het Oncologie Centrum. Op de afdelingen worden patiënten verpleegd met aandoeningen op het gebied van de traumatologie, oncologie, gastro-enterologie, algemene chirurgie en gynaecologie.

Arbeidsovereenkomst

Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 32 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.

Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-, weekenduren en feestdagen.

Wat bieden wij?

De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Wij bieden je:

  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en sportabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.

Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 3.184,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A07 van de Cao umc.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl.

Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Ja, ik wil deze baan!

Wij verzoeken je, vóór 6 april 2020, digitaal te solliciteren via deze website. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.

Nu solliciteren

Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.