Vacatures

Verpleegkundige Hemodialyse

Deze vacature
Geplaatst op
16 september 2020
Afdeling
Hemodialyse
Beroepsgroep
Verpleegkundig
Vacaturenummer
v20.0300
Ja, ik wil deze baan!
Nu solliciteren

Wat ga je doen als Verpleegkundige Hemodialyse?

Als dialyseverpleegkundige voer je dialysebehandelingen uit bij patiënten met een chronische of acute nierinsufficiëntie. De groep patiënten is zeer gevarieerd, zowel in leeftijd, culturele achtergrond als in complexiteit van zorg. Omdat patiënten op de dialyseafdeling langdurig behandeld worden en meerdere malen per week een aantal uren aanwezig zijn voor dialyse leer je de patiënten goed kennen en bouw je snel een band op. Jij bent voor de patiënt het gezicht van de afdeling. Je geeft op duidelijke wijze voorlichting en leidt de patiënten op voor actieve dialyse.

Samen met de nefroloog vorm jij de kern van het behandelend team. Communicatie met alle bij de behandeling betrokken disciplines is noodzakelijk voor een optimale zorgverlening. Je overlegt met verschillende disciplines; denk hierbij aan dialyse assistenten, maatschappelijk werk en logistiek. Door de samenwerking met de verschillende teams verbreed je iedere dag je vakkennis en leer je ontzettend veel.

Als team vinden wij het belangrijk dat onze medewerkers zich voortdurend blijven ontwikkelen. Daarom zijn er binnen de afdeling verschillende werkgroepen actief waaraan je participeert. Ook zijn er ruim voldoende mogelijkheden om verdere scholingen (intern of extern) te volgen om zo op de hoogte te blijven van de nieuwste ontwikkelingen in je vakgebied. Binnen het team kun je jezelf verder ontwikkelen tot zogenaamde ‘aandachtsvelder’ van o.a. de peritoneale dialyse, aferese en de poli nierfalen.

Wil jij meer lezen over wat je als Dialyse verpleegkundige voor onze patient kan betekenen? Lees dan via de volgende link het artikel over Buzzy: https://bit.ly/3ginkoB

Je wordt ingezet zowel binnen de interne locatie - het MUMC+ - alsook binnen de externe locaties in Valkenburg, La Valence en voor bereikbare diensten.

Wat vragen wij van jou?

Je bent in het bezit van een in Nederland BIG verpleegkundig diploma en hebt recente werkervaring op een dialyse afdeling. Je hebt affiniteit met techniek en de zorg voor chronische patiënten. Daarnaast heb je een collegiale instelling; teamspirit is belangrijk voor jou!

Lijkt het jou leuk om ons team te komen versterken? Kom dan eens een dagje meelopen! Neem gerust contact op met Ilse Willems (verpleegkundig afdelingshoofd Hemodialyse) op telefoonnummer 043-387 40 80 of via i.willems@mumc.nl om de mogelijkheden hiervoor te bespreken.

Bij externe kandidaten vragen we dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?

Het dialysecentrum van het academisch ziekenhuis Maastricht is een dynamische afdeling waar hemodialyse in alle vormen zoals HDF-online, acute dialyse, CVVHD, peritoneaal dialyse en aferese behandelingen worden verricht. De afdeling functioneert ook als opleidingscentrum voor patiënten die thuis willen gaan dialyseren. Tevens is er een nierfalenpoli waar patiënten worden voorbereid op een nierfunctievervangende behandeling. Het centrum bestaat momenteel uit meerdere locaties; het academisch ziekenhuis Maastricht, een extern dialysecentrum in Valkenburg, een diahub in een externe zorginstelling La Valence en thuis bij de patiënten zelf.

Wij zijn een groot multidisciplinair team (ongeveer 75 medewerkers) van dialyseverpleegkundigen, nefrologen, vaatchirurgen, een nurse practitioner, zorgsassistenten, administratief medewerkers, technici, maatschappelijk werkers en diëtisten. Het team dat werkzaam is in de thuisdialyse omvat ongeveer 9 medewerkers.

Als afdeling zijn we voortdurend bezig om onze kwaliteit van zorg te verbeteren. Op deze wijze willen we een meerwaarde betekenen voor onze patiënten. We doen dit in de vorm van (lean-)projecten waarbij ook jouw actieve inbreng van groot belang is.

Als team gaan we voor het leveren van excellente zorg aan onze patiënten, zowel thuis als in de centra. De afdeling heeft een bijzonder karakter door enerzijds het intensieve contact met de patiënten die meermaals per week behandeling behoeven, alsook door acute onverwachtse situaties vanuit andere afdelingen (zoals de bereikbaarheidsdiensten). Dit maakt het werk afwisselend, uitdagend en elke dag is anders!

Arbeidsovereenkomst

Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.

Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-nacht, weekenduren en feestdagen.

Wat bieden wij?

De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Wij bieden je:

  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en sportabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.

Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 3.505,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A08a van de Cao umc.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl.

Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Ja, ik wil deze baan!

Wij verzoeken je digitaal te solliciteren via deze website. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.

Nu solliciteren

Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.