Om deze website te kunnen gebruiken dient u Javascript in te schakelen.

Vacatures

Gezondheidszorgpsycholoog Kinder & Jeugd

Vacature
Gepubliceerd op
24 november 2021
Solliciteer tot
9 december 2021
Afdeling
Medische Psychologie
Beroepsgroep
Medisch
Vacaturenummer
v21.0413
Ja, ik wil deze baan!
Nu solliciteren

Wat ga je doen?

Binnen de afdeling Medische Psychologie van het Maastricht UMC+ bestaat per 1 maart 2022 een vacature voor een gezondheidszorgpsycholoog Kinder en Jeugd.

Primaire werkzaamheden liggen op het gebied van psychodiagnostiek, indicatiestelling en behandeling van kinderen en jongeren van 0 tot 18 jaar, en hun ouder(s)/verzorger(s), met psychologische/psychiatrische problemen als gevolg van lichamelijke ziekten (zoals neurologische aandoeningen, prematuriteit, CF) en deels om kinderen en jongeren met ontwikkelingsproblemen en aanhoudende somatische klachten.
Je wordt ingezet op zowel de polikliniek als op de medische kinderafdelingen van het Maastricht UMC+ (verpleegafdeling, medium care, pediatrische intensive care, neonatale intensive care).

De specifieke taken omvatten het uitvoeren en (terug)rapporteren van intake en psychodiagnostisch onderzoek, het uitvoeren van kortdurende (cognitief-gedragsmatige, hypnotherapeutische en/of EMDR) behandelingen en het deelnemen aan multidisciplinaire overlegvormen, indicatiestelling en verwijzing. Er wordt veelvuldig samengewerkt met kinderpsychiaters, kinderartsen, kinderneurologen, (gespecialiseerd) verpleegkundigen en paramedici (fysiotherapeuten, logopedisten, medisch maatschappelijk werkers, dienst geestelijke verzorging en pedagogisch team). Daarnaast lever je een bijdrage aan onderwijs aan studenten Psychologie en geneeskunde, arts-assistenten in opleiding tot kinderarts en verpleegkundigen in opleiding tot kinderverpleegkundige.

Wat vragen wij van jou?

  • Gezondheidszorgpsycholoog met achtergrond en ervaring in kinder en jeugd, bij voorkeur binnen een ziekenhuissetting;
  • Goed kunnen werken in multidisciplinaire teams;
  • Collegiaal, flexibel en stressbestendig;
  • Affiniteit met onderwijs en onderzoek;
  • Werken binnen een academische setting zie je als een belangrijke meerwaarde.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Hoe ziet je werkomgeving er uit?

Het Hersen + Zenuw Centrum (HZC) is een samenwerkingsverband van tien specialismen binnen het MUMC+ waarbij de zorginhoudelijke en bedrijfsmatige aanpak gezamenlijk wordt afgestemd en uitgevoerd. Wij behandelen aandoeningen die vaak bestaan uit meerdere soorten klachten. Doordat de klachten worden onderzocht door specialisten uit verschillende medische vakgebieden kunnen wij sneller en doelmatiger behandelen. Zo kunnen we aan elke patiënt altijd direct de best mogelijke zorg leveren.
In het HZC werken specialisten van de volgende medische vakgebieden samen: Neurologie, Neurochirurgie, Psychiatrie, Medische Psychologie, Klinische Neurofysiologie, KNO en Audiologie.

De afdeling Medische Psychologie richt zich op de medisch-psychologische zorg voor lichamelijk zieke patiënten, psychiatrische patiënten en patiënten met hersenletsel en hersenaandoeningen.
Samen met de afdeling Psychiatrie geeft de afdeling ook invulling aan de Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) voor volwassenen binnen een klinische setting (beddenafdeling, dagbehandeling) en een poliklinische setting.

Arbeidsovereenkomst

Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 24 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.

Wat bieden wij?

De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Wij bieden je:

  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en fitnessabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.

Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.483.- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A11 van de Cao umc.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl.

Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Ja, ik wil deze baan!

Wij verzoeken je, vóór 9 december 2021, digitaal te solliciteren via deze website. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.

Nu solliciteren

Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sluit de enquête